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選ばれるのには、理由があります。

エムスリーキャリアは転職希望医師の登録実績4年連続 第1位 ※m3.comCAREERの医師登録数(2016年2月時点)

厚生労働大臣認可 13-ユ-304437

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  • 理由1 エムスリーキャリア限定でご紹介できる非公開求人
  • 理由2 業界最高水準のコンサルタントの条件交渉力
  • 理由3 弊社サービスで転職した医師の満足度96.1% ※2014年度アンケート実績

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非公開求人 〜医療機関から信頼されるエムスリーキャリアだからこそ、ご紹介可能な求人を多数、保有しています。〜

転職に成功した医師の約90%が非公開求人を利用。エムスリーキャリアの非公開求人例をご紹介します。

  • 東京都 年収2400万円 一般内科
  • 神奈川県 年収2200万円 一般内科
  • 大阪府 年収1800万円 一般外科
  • 愛知県 年収1400万円 産業医
  • 福岡県 年収1800万円 整形外科
  • 北海道 年収1800万円 消化器内科

医療機関が非公開求人にする理由

  • 役職付き求人のため、施設内の他の医師に知られたくない。
  • 突然の欠員のため、条件を上げてでも医師が欲しい。
  • 相場よりも好条件のため、実績のある会社に頼みたい。
非公開求人にご希望の条件がない場合も

コンサルタントが直接医療機関に連絡、新規採用の余地がないかを確認し、新たに求人を生み出してから紹介させていただく例も多くございます。「わがままかも」と思うご希望も、まずはご相談ください。

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条件交渉力 〜業界トップクラスのコンサルタントが在籍し、医療機関との交渉実績も豊富。〜

資格に裏づけられた条件交渉力

エムスリーキャリアのコンサルタントは全員、医療経営士の資格取得が義務づけられています。単純に経験だけで医療機関と交渉するのではなく、経営的視点・知識を持って医療機関との条件交渉にあたることができ、希望条件を引き出す際の「一歩踏み込む力」が違います。年収アップや、勤務日数、当直の有無の調整だけでなく、経営的視点を元に医療機関と交渉して、「新たな求人を創り出す」ということも珍しくありません。

例えば、こんな交渉実績があります。
  • 年収アップ
  • 当直の削減
  • 医療機器の導入
  • 勤務日数の調整
  • 役職付きでの採用
  • 新幹線・飛行機代などの支給科 ※遠方への転職
  • 住居の用意 ※遠方への転職
  • 新たな採用枠の創出

その他、先生のご希望をご相談ください。

データも確かな条件交渉力を示しています

  • 「年収の向上」希望医師のうち、88.7%が年収アップに成功
  • 「年収の向上」希望医師は、転職で年収の20%UPを実現

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満足度96.1% 〜多くの転職支援を通じ、高いサービス満足度を実現。〜

転職支援サービスに対する評価

弊社では、転職支援サービスを通じて転職に成功された医師に「NPSアンケート」を実施。「サービスを知り合いの医師にも薦めたいか」という設問に対し、10段階でご回答いただいており、そのスコアに応じてサービスに満足いただけたかを判断する指標としています。2014年度の結果では「9点以上(≒とても満足)」という回答が全体の72.7%、「7点以上(≒満足)」まで含めると96.1%という、非常に高い評価をいただいております。

転職に成功した先生から嬉しいお言葉もいただいています。
募集のなかった憧れの病院へ。
金銭面や勤務地のみならず、希望する業務内容にまで気遣った上で、様々な病院に声をかけてくださりました。おかげで、当時は募集のなかった病院への就職が決まりました。いつか働いてみたいと心の中で考えていた病院でしたので、お話を頂いた時は、飛び上るほど嬉しく思いました。担当のコンサルタント様には感謝してもしきれません。
仕事も子育ても。夢のような環境。
最初の面接に落ちてしまって落ち込んでいましたが、すぐに次の病院を紹介してくださり、その迅速さに驚きました。新しい職場は雑用ゼロ。拘束時間は長めですが、時間外がほとんどない病院でした。診療や子育てに集中できるうえに学会資格も取れ、お給料もいいという夢のような環境です。担当のコンサルタント様には大変お世話になり、感謝しております。
「逃げの転職」を変えてくれた。
色々と親身に考えてくださり、いくつかの選択肢の中から、私の今までのキャリアを活かした提案をしてくださいました。おかげさまで、「きつい勤務から逃げる」ことではなく、「新しいキャリアに生きる」ことを、考えられるようになりました。これからも転職に向けてすべきことは多いですが、今回の転職は前向きで自分の中でも納得できるものになると思います。

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3つの約束 〜エムスリーキャリアで納得の転職をしていただくために〜

約束1 個人情報は厳重に取り扱います。
先生からの許諾なく、医療機関へ情報を公開することは一切ございません。先生が転職活動をされていることや、どの医療機関に応募されているかなど、一切分からないようにご対応させていただきます。
約束2 転職を無理におすすめすることは致しません。
私たちのミッションは「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」ことです。弊社の利益のみを追求して無理に転職をすすめても、それは先生のためにも、その先にいる患者様のためにもならないと考えます。医療全体をよりよくしていくために、転職を無理におすすめしないことをお約束いたします。
約束3 円満にご入職いただけるよう徹底します。
医療の世界にはまだまだコンプライアンスの意識が徹底されていないのが現状です。入職後に年俸、労働の条件で「話が違う」とトラブルになることも珍しくありません。エムスリーキャリアは雇用契約を厳密に行っており、円満にご入職いただけるよう徹底しています。

ご転職までの流れ

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